Grieshaber reagiert auf die neuen Anforderungen im Zuge von Kontaktbeschränkungen und Co., und weitet sein Online-Angebot als festen Bestandteil im Rahmen der Grieshaber-Akademie aus, sodass die kontinuierliche Mitarbeiter-Entwicklung und -Förderung weiterhin gewährleistet werden kann.
Bereits die alten Römer, die Preußen und nicht zuletzt unsere Großeltern haben das Frühjahr zum Anlass genommen sauber zu machen. Doch wie kann man Arbeitsorganisation und Sauberkeit miteinander vereinen? Grieshaber hat sich diesem Thema angenommen, und vereint Arbeitsorganisation mit Ansätzen zu Ordnung und Sauberkeit durch das bereichsübergreifende Projekt „CLEAN“.
„Wessen wir am meisten im Leben bedürfen ist jemand, der uns dazu bringt, das zu tun, wozu wir fähig sind.“ (Ralph Waldo Emerson)
Seit 2015 setzt Grieshaber auf sein eigenes Leadership-Programm, welches durch die Vorstände exklusiv im Rahmen der Grieshaber-Akademie geschult wird, und Teil der Firmenkultur ist.
Im Gesundheitsprogramm der Grieshaber-Akademie werden die Gesundheitsmaßnahmen von Experten aus den Bereichen Ernährung, Sport und Psychologie begleitet. Einen Auszug mit pragmatischen Tipps zum Thema Ernährung stellen wir Ihnen hiermit gerne vor.
